Wij zoeken een ervaren Beleidsadviseur!

Ben jij van mening dat iedereen recht heeft op een betaalbaar en passend huis? Wil jij impact hebben op de betaalbaarheid van wonen voor onze huurders? Ben jij nieuwsgierig?  Lees dan snel verder!

Wat hebben wij te bieden?

  • Arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met de intentie voor een vaste aanstelling na dat jaar;
  • Functie voor 32-36 uur per week.
  • Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring (vanaf € tot maximaal € 6.493).
  • 8% vakantiegeld, 2% eindejaarsuitkering en 2% kerstgratificatie;
  • Goede pensioenvoorziening;
  • Reiskosten- en/of thuiswerkvergoeding;
  • Genoeg vakantiedagen om jezelf op te laden;
  • Hybride werken wordt goed gefaciliteerd met een thuiswerkplek, laptop en een telefoon;
  • De mogelijkheid 4×9 uur te werken;
  • Een persoonlijk loopbaanontwikkelbudget;
  • Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen;
  • Mogelijkheid tot het ruilen van secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Goede koffie en leuke collega’s.
Vacature

Wat ga je doen?
Samen met de andere beleidsadviseurs vertaal je de ambities uit het ondernemingsplan naar integraal strategisch deelbeleid. Wij zoeken iemand die zich richt op het thema betaalbaarheid van wonen. Je acteert op alle niveaus, van bestuur tot operatie. Je adviseert collega’s onder andere over passende huurprijzen, de jaarlijkse huurverhoging, hoe we de woning bij de juiste doelgroep krijgen, servicekosten en incasso. Je houdt de organisatie op de hoogte van relevante wijzigingen. Als vanzelfsprekend onderhoud je contacten met onze samenwerkingspartners zoals gemeenten en collega-corporaties.

Wie ben jij?
Je bent een gedreven professional die beschikt over aantoonbaar WO werk- en denkniveau. Je hebt uitgebreide kennis van beleid op het gebied van betaalbaarheid. Jij hebt ervaring in het adviseren, het vormgeven van beleid en je deelt hierop graag jouw visie. Hierin heb je speciale aandacht voor de impact van betaalbaarheid op de financiële zorgen van onze huurders. Je bent in staat om vraagstukken integraal aan te pakken. Idealiter beschik je over een (breed) netwerk in de regio Nijmegen en Wijchen.

Wie zijn wij?
Talis is een grote woningcorporatie in Gelderland. Naast de verhuur van bijna 16.000 woningen in Nijmegen en Wijchen zijn we actief op het gebied van projectontwikkeling en de verkoop van woningen. We zorgen voor passende, betaalbare en toekomstbestendige woningen in goed functionerende wijken, in combinatie met een goede zorg. We werken graag samen met maatschappelijke organisaties zoals zorg- en welzijnsinstellingen, gemeenten én natuurlijk de bewoners zelf.

De dynamiek binnen en aandacht voor de corporatiesector is groot. Meer dan ooit heeft Talis oog voor de externe legitimatie. De beheersing van de kwaliteit van de bedrijfsvoering, en zicht hebben op risico’s (en het acteren daarop) bij het realiseren van onze doelstellingen, spelen daarbij een belangrijke rol. Wil je weten wat we nog meer doen? Bekijk dan eens Wij zijn Talis – YouTube

Sollicitatieprocedure
Wil je meer inhoudelijke informatie, neem dan contact op met John Pijnappels (Beleidsadviseur) op telefoonnummer (024) 352 39 11 (van maandag tot en met donderdag).

Ben jij de kandidaat die wij zoeken en ben je geïnteresseerd? Stuur dan je motivatiebrief en curriculum vitae voor 14 februari 2025 per e-mail naar vacature@talis.nl, ter attentie van Thijs Grijpma (Manager Advies & Ondersteuning).

De gesprekken staan gepland op woensdag 19 februari 2025 in de middag. Houd hier rekening mee in jouw agenda. Een tweede gesprek (op woensdag 26 februari) en/of assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen we niet op prijs.